نظمت مديرية العمل بمحافظة المنيا ، من خلال إدارة الرعاية بالاشتراك مع مكتب عمل المنيا ، ندوة توعية حول الحد الأدنى للأجور ، للعاملين بفندق جراند اتون ، بحضور 15 من العاملين بالفندق، وتناولت الفعاليات شرح عدة موضوعات منها مفهوم الأجر ، والتعريف بعقد العمل ، والحد الأدنى للأجور ، وكيفية التطبيق ، وآليات الاستثناءات ، والذي يبلغ 6000 جنيه اعتبارا من أول مايو الجاري في المنشآت التي يزيد عدد العمال بها عن 10 عمال ، والذي أقره المجلس القومي للأجور بالقرار رقم 27 لسنة 2024 ،والكتاب الدوري الذي أصدرته وزارة العمل رقم 10 لسنة 2024 والذي يتضمن ضوابط تنفيذ الحد الأدنى ، طبقاً لأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 ، والقرارات الوزارية المنفذة له ، فى إطار سلسلة من الندوات بدأتها المديرية وأجهزتها التابعة لنشر التوعية والتثقيف حول الحقوق والواجبات والتعريف بالمفاهيم التى شملها القانون ، وتعزيز علاقات العمل بين طرفى العملية الإنتاجية من العمال وأصحاب الاعمال ، لزيادة الإنتاجية وتشجيع الإستثمار ..

وأوضحت ماجدة صلاح مدير مديرية العمل بالمنيا ، فى تقريرها للوزارة ،أن تلك الندوات تأتى تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة بتكثيف عمليات التوعية والتثقيف حول أحكام قانون العمل والحقوق والواجبات ، بين العاملين بمختلف المنشآت العاملة بالمحافظات ، والتعريف بالحد الأدنى للأجور وآليات تطبيقه ، وتعزيز علاقات العمل بين العمال وأصحاب الأعمال بما يزيد من الإنتاجية ودفع الإقتصاد القومى ، وتحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 ، وأضافت مدير المديرية أنه ألقى المحاضرات الدكتور جمعة صلاح مدير إدارة الرعاية والخدمات العمالية ، وعبد العال سيد مدير مكتب عمل المنيا ، كما جرى الرد على جميع الاستفسارات بشأن موضوعات الندوة ، تحت إشراف الإدارة المركزية لرعاية القوى العاملة بوزارة العمل ، كما أكدت على أنه سيتم تكثيف الندوات بشكل مستمر داخل المنشآت للتوعية بموضوعات قانون العمل والقوانين ذات الصلة ..